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Office vs BambooHR

Der US-Marktführer mit hervorragender UX. Office bringt EU-Datenresidenz, deutsche und kroatische Lohnabrechnung und einen EU-Arbeitskontext.

Die Kurzfassung

BambooHR hat die Messlatte für HR-UX gesetzt, und wir respektieren das. Aber es ist um den US-Markt herum gebaut. Office ist EU-first: Daten bleiben in der EU, das Produkt spricht Deutsch und Kroatisch, die Lohnabrechnung exportiert in DATEV- und kroatische Formate, und der gesamte Arbeitskontext ist europäisch. Wenn Ihre Leute und Pflichten in der EU leben, passt Office zu der Art, wie Sie tatsächlich arbeiten.

Eine Personalakte in Office, die zur Erneuerung eines abgelaufenen Dokuments auffordert
Ja Teilweise Nein
Funktion
Office
BambooHR
  • EU-Datenresidenz
  • GDPR-first im Design
  • DATEV-Lohnexport
  • Kroatischer Lohnexport
  • Deutsche und kroatische Sprachen
  • Geschlossene Fleet-Integration
  • Transparente Preise pro Mitarbeiter
  • Voller Lebenszyklus an einem Ort
  • Poliertes Onboarding-Erlebnis

Warum Teams sich für Office entscheiden

  • EU-Datenresidenz, sodass Mitarbeiterdaten von Haus aus in der EU bleiben, statt den Atlantik zu überqueren
  • Deutscher und kroatischer Lohnexport, den ein US-zentriertes Produkt nicht bietet
  • Deutsche und kroatische Produktsprachen und EU-Arbeitskontext von Haus aus
  • Die geschlossene Fleet-Integration für EU-Feld- und Frontline-Teams

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